在老龄化社会日益凸显的当下，高龄、失能、重病，慢性病、恶性病等健康问题，正成为影响老年群体生活质量的重大挑战。海阳集团董事长徐超，针对这一现象，呼吁需全面加速安宁疗护（临终关怀）队伍的建设与发展，以便更好地服务于需要关怀的老年群体。
提及临终关怀，不得不提及琼瑶的轻生事件。当知名作家，经历了送别亲人（丈夫）、“插管”之争并身处病痛之中时，选择了轻生的方式，这无疑给我们敲响了警钟。让我们看到临终关怀的重要性，以及在现实中的缺失与不足，也让我们更加深刻地认识到加强临终关怀服务体系的重要性。
徐超指出，我国临终关怀事业起步较晚，群众接受程度不高、专业能力普遍不足、从业者和保障机制不够健全、服务者激励措施较少等因素，临终关怀服务的发展仍面临挑战。
为应对这些挑战，徐超提出了五点建议：
一、深化生命教育与公众意识，通过行业协会、媒体、教育系统和养老机构推广生命教育课程，普及生命相关知识，提高社会对临终关怀的重视。
二、建立专业培训体系，社会各界，设立激励计划，建立临终关怀从业人员的专业培训体系，包括医学知识、心理辅导、沟通技巧等多方面的培训，确保服务的专业性和有效性。
三、推广个性化服务方案，根据临终患者的具体需求，设计并实施个性化的安宁疗护计划，包括但不限于疼痛管理、精神慰藉、家庭支持等，确保每位长者都能得到最适合自己的关怀。
四、推动社区与家庭参与，鼓励社区、家庭参与到临终关怀服务中来，通过志愿服务、家庭探访等形式，为长者提供情感支持和精神慰藉，构建有温度的社区关怀环境。
五、建立反馈与评估机制，建立有效的服务反馈与评估体系，定期收集长者、家属、从业人员的意见与建议，及时调整服务策略，确保服务的持续优化。
最后，徐超强调，应完善激励机制，积极壮大临终关怀队伍。主管单位应为从业人员提供必要的经费保障与合理的激励制度，提升从业者收入和荣誉感，这样才能不断推动临终关怀服务体系的发展与完善，让每一位生命都能有尊严的谢幕。
