今年以来，建行烟台分行切实将精神文明建设作为“一把手”工程，强化责任落实,全方位、多层次开展文明创建活动,高质量完成各项工作任务，全力推动精神文明建设提质增效。
积极推进创建文明典范城市工作。严格执行《烟台市银行业创建文明城市点位创建指南》标准，将文明典范城市创建工作贯穿于日常工作的各个环节，多次对全行网点的“讲文明树新风”公益广告、行业规范、禁烟标识版本、载体及展示位置进行重检，对从业人员文明用语、礼貌待人、规范服务情况进行强调部署，全面开展自查督导活动，确保创建文明典范城市各项工作落到实处；结合“3.12 植树节”“3.15国际消费者权益日”等时间节点，组织开展植树造林、身边增绿、节约用水、消费者权益保护等文明实践活动，倡导绿色低碳生活方式，传递节约理念，增强消费者素养和风险防范能力，有效提升金融消费者获得感、幸福感、安全感。
大力培育和践行社会主义核心价值观。组织干部员工收看“十佳烟台好人”颁奖仪式，弘扬模范事迹、发挥好人的示范引领作用，营造学好人、做好人的浓厚氛围；在全行开展“学雷锋精神树文明新风”活动，重温《雷锋》《雷锋精神读本》《雷锋日记》《雷锋箴言》等事迹材料，在全行掀起学习雷锋精神的高潮，引导广大党员和员工将雷锋精神融入实际工作中；组织参评第七届建行山东省分行和全国精神文明单位，充分展示烟台分行职工素质高、业务工作过硬、社会形象良好的精神文明建设成效；组织参加建行山东省分行“最美建行人”评选，充分挖掘、大力弘扬工作中涌现出的先进人物和感人事迹，有8名分行员工荣获省分行表彰。
广泛组织开展志愿服务和公益活动。辖内各级党组织、团组织结合主题党日活动、主题团日活动，组织党员、团员和志愿者深入社区、镇村、敬老院、福利院等，以空巢老人、残疾人、留守儿童、外来务工人员等弱势群体为重点，开展送温暖活动，为他们提供文化文艺、生活救助、普及金融知识等服务。烟台分行青年志愿者协会中，青年员工注册人数300余人，形成了健全规范、统分结合、百花齐放的青年志愿服务工作格局，今年以来围绕爱心捐赠、共建希望小屋、疫情防控、助力中高考、金融知识宣传等累计开展青年志愿服务活动50余次。
有效落实关爱员工凝聚发展合力。严格贯彻落实省分行关于为员工办理十件实事的工作要求，制定全年推进计划和落实措施，按季度对实事的办理情况进行通报，确保各项措施真正落地，提升员工满意度；丰富员工文化生活，凝聚精神力量。组织开展烟台分行首届“员工节”活动，致敬专业敬业、甘于奉献、奋斗拼搏的基层网点员工，汇聚起“筑梦新金融，建功新时代”的浩然力量；先后组织开展“拥抱阳光，健康生活”健步行活动，第三届“建行杯”三对三篮球比赛，迎接新员工篮球赛，“建功十四五•奋进新金融”山东省第九届职工羽毛球比赛烟台赛区预选赛等活动，不断提升员工的幸福指数，激发干部员工以饱满的热情、健康的体魄投身工作和生活中。（ 郭玲玲）
